Le Magazine de l´Emploi est une émission présentée par Kady Adoum-Douass et diffusé sur la chaîne Public Senat dédié à l´emploi. Une véritable incursion au cœur des perspectives d’emploi d’une région ; décodage des notions « clé » mais parfois nébuleuses du monde du travail ; rencontre inspirante avec ceux qui ont réussi leur reconversion ; initiatives citoyennes et solidaires dédiées à l’emploi ; immersion dans un métier avec un passionné, conseils concrets pour booster sa recherche d’emploi ; chaque émission associe kit pratique et partages d’expérience. Dans l’émission du 5 avril 2019, Laurent Botton – directeur de WORKSPACE EXPO, le salon du mobilier et de l’aménagement des espaces de travail – abordait le sujet abordait l’organisation des bureaux au travail. J’ai témoigné dans cette émission et parlé de mon expérience.
Transcription du témoignage de Nicolas Housset sur Public Sénat
Contexte : Lors de l'émission Le Magazine de l'Emploi, Nicolas Housset, informaticien chevronné, partage son regard sur la transformation des environnements de travail.
Nicolas Housset : « Bonjour, je m'appelle Nicolas, j'ai 40 ans et je travaille dans l'informatique depuis 19 ans. Au cours de ma carrière, j'ai connu des configurations très variées : de l'open space classique aux bureaux plus restreints de 3 ou 4 personnes, jusqu'aux environnements en Flex Office. »
Sur le Flex Office : « L'expérience du bureau flexible est particulière. Le matin, on a parfois l'impression de chercher une place de parking pour pouvoir s'installer et travailler. C’est un changement d'habitude concret pour tout salarié. »
Sur son mode de travail actuel : « Aujourd'hui, je travaille pour la filiale d'une société informatique américaine. Nous sommes au maximum cinq personnes dans notre espace, mais ce nombre fluctue selon les jours de la semaine et le télétravail de chacun. »
Sur les bénéfices du changement : « Ce qui est très positif, c’est la rotation régulière. On peut se retrouver dans un bureau plus petit avec des collègues différents. Même si cela peut rappeler un peu la rentrée scolaire, cette approche permet de casser la routine, de changer d’horizon et surtout de collaborer avec de nouvelles personnes. Chaque collègue apporte une expérience professionnelle différente, ce qui est extrêmement enrichissant. »
Conclusion de l'intervention : « Avec le recul, je peux affirmer que l'organisation physique des bureaux a une influence directe sur notre manière de travailler et sur la dynamique d'équipe. »
![[VIYA] Passer le cache locator et le cache server en mode DEBUG](/wp-content/uploads/2018/03/debugger-les-SAS-Embedded-Process-SAS-EP-sur-hadoop.png)
